建新煤化:环境治理增“颜值” 绿色发展惠民生

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以创建“幸福家园、和谐矿区”为目标，新煤化的建设不仅改善了矿区的环境质量，增强了企业的可持续发展能力，而且提高了职工的幸福感、收益和满意度。

全面控制粉尘，提高空燃气质量。新建煤化严格按照“内无粉尘，外无粉尘”的环境控制要求，大力推进标准化、清洁化的煤场建设，用重拳解决长期存在的粉尘问题。每天有专人负责定期向煤场洒水降尘，净化きだよ0/气体质量，在矿区形成湿润清新的“小气候”;在煤场周围设置防风抑尘网，避免煤尘上升造成污染；在运煤主干道上，每天动态洒水两次，随时清扫路面，保持路面无灰尘；在煤仓内安装洗车平台，在矿区内设置简易洗车点，清洗进出车辆；严格限制煤炭运输车辆超载和超速，强制覆盖装载车辆，防止运输过程中的粉尘排放，确保矿区空煤气质量。

调整矿石产能，刷新矿区的“面值”。“因为有很多拉煤的车，以前万一下雨，下班后走来走去，整双鞋都沾满了煤泥。现在公司已经进行了矿井产能的整改。真空卡车和洒水器不仅每天定期除尘和洒水，而且公司还绿化了路边的人行道，种了各种各样的花。现在，下班后，每个人都愿意走回宿舍。这不仅锻炼身体，还能欣赏路边的风景，真是一举两得。”矿井容量和外观的变化不仅刷新了矿区的价值，也让员工享受到绿色发展带来的“红利”。

建信煤化工围绕生态矿山建设目标，以“净化、照明、绿化、美化”为环境治理标准，先后对车间、煤场、工业广场进行了清理煤泥废弃物和设备材料整理；每周三，组织各部门人员对全矿地面标准化进行检查，增加办公区环境卫生检查次数，确保矿区环境质量。

同时，公司每年都种植花卉，合理布局和绿化，矿区绿化面积全年达到20%以上，建成了一座春暖花开、夏绿荫、秋实、冬绿的现代化园林矿山。

创建特色矿区，展示独特人文。作为一个现代化的能源矿山，建新煤化工不仅拥有先进的采矿技术，而且拥有自己独特的企业文化。进入新煤化，首先映入眼帘的是100米文化长廊，内容丰富，制作精美，安全、学习、责任、诚信、和谐的文化板块整齐地排列在100米采矿道路旁，不仅让整个企业充满了浓郁的文化氛围，也营造了积极、和谐、稳定的发展氛围，也成为矿区美丽的文化景观。

根据生态文明建设和环境保护的新要求，建新煤化工将创造一个简单、人性化、安全的矿山环境。自行设计制定方案，23个部门、办事处、区队100名员工参与，以矿区内外墙为载体，弘扬企业文化，展现人文风貌，精心将一面旧墙和护栏改造成图文并茂的“文化墙”。通过照片、书法、绘画等形式，将企业文化、安全理念、管理、人文思想的内容传递给员工，旨在提高全体员工的素质，在浓厚的文化氛围影响下，实现矿区的安全、稳定、和谐发展。(蔡 孟

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